01 学“习”金句

　　当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。当前，从整体来看，党员、干部队伍的精神状态是好的，但也有一些党员、干部还存在不作为、慢作为甚至是假作为的问题。对此，我们必须高度重视，切实加以解决。党员、干部特别是领导干部要以居安思危的政治清醒、坚如磐石的战略定力、勇于斗争的奋进姿态，敢于闯关夺隘、攻城拔寨。遇到重大风险挑战、重大工作困难、重大矛盾斗争，要第一时间进行研究、拿出预案、推动工作，决不能回避、绕着道走，更不能胆怯、惧怕。

　　——2019年12月26日至27日，习近平在中共中央政治局专题民主生活会上发表重要讲话

　　干事业不能做样子，必须脚踏实地，抓工作落实要以上率下、真抓实干。特别是主要领导干部，既要带领大家一起定好盘子、理清路子、开对方子，又要做到重要任务亲自部署、关键环节亲自把关、落实情况亲自督查，不能高高在上、凌空蹈虚，不能只挂帅不出征。干事业就要有钉钉子精神，抓铁有痕、踏石留印，稳扎稳打向前走，过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑，不断通过化解难题开创工作新局面。

　　——2020年10月10日，习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话 

　　纪检监察机关和纪检监察干部要始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于纪检监察事业，准确把握在党的自我革命中的职责任务，弘扬党百年奋斗形成的宝贵经验和优良作风，紧紧围绕党和国家工作大局发挥监督保障执行作用，更加有力有效推动党和国家战略部署目标任务落实。

　　——2022年1月18日至20日，习近平在十九届中央纪委六次全会上发表重要讲话　　

　　02 工作纪律新规

　　1. 贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念不力，对职责范围内的问题失察失责，造成较大损失或者重大损失。

　　2. 对贯彻党中央决策部署只表态不落实。

　　3. 热衷于搞舆论造势、浮在表面。

　　4. 单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件，在实际工作中不见诸行动。

　　5. 在上级检查、视察工作或者向上级汇报、报告工作时纵容、唆使、暗示、强迫下级说假话、报假情。

　　6. 泄露、扩散或者打探、窃取党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等尚未公开事项或者其他应当保密的内容。　　

　　03 警示案例

　　案例一：未经领导批准，私自做决定，违反工作纪律

　　2020年12月，蒙文韬在办理审核全国脱贫攻坚先进集体县级推荐工作中，未经本局业务股室核实把关，未请示局领导批准，擅自在推荐材料征求意见栏填写“同意”意见并加盖单位公章，导致不符合推荐资格的企业通过县级推荐并被上级取消推荐表彰资格，造成不良影响。2021年3月，蒙文韬受到党内警告处分。

　　案例二：泄露工作秘密，违反工作纪律

　　2022年9月12日，殷婕在参加全县疫情防控工作过程中，违反工作纪律，将尚未公开的疫情防控工作信息转发至私人微信群中，导致相关信息在大量微信群间流转，造成不良影响。9月14日，县卫生健康局党委给予殷婕同志党内警告处分。

　　案例三：违反疫情防控工作纪律

　　2022年国庆假日期间，市文化旅游广电体育局梁立民、斗笠山镇人民政府聂昀、金石镇人民政府刘尊军，没有按照要求履行外出审批报备手续，私自出省，没有履行请假手续且未及时返岗，严重违反涟源市疫情防控指挥部《关于做好国庆期间新冠肺炎疫情防控工作的通知》有关要求和《事业单位人事管理条例》有关规定。2022年10月，市文化旅游广电体育局对梁立民予以立案调查，斗笠山镇、金石镇党委分别对聂昀、刘尊军予以立案审查。